Tällä sivustolla käytetään evästeitä

Tämä sivusto hyödyntää toiminnan kannalta välttämättömiä evästeitä sekä sivuston kehittämisen mahdollistavia tilastointievästeitä. Joidenkin sisältöjen näyttäminen voi lisäksi edellyttää markkinointievästeiden hyväksymistä. Lue lisää käyttämistämme evästeistä.

Tällä sivustolla käytetään evästeitä

Tämä sivusto hyödyntää toiminnan kannalta välttämättömiä evästeitä sekä sivuston kehittämisen mahdollistavia tilastointievästeitä. Joidenkin sisältöjen näyttäminen voi lisäksi edellyttää markkinointievästeiden hyväksymistä. Lue lisää käyttämistämme evästeistä.

Evästeasetuksesi on tallennettu.

Karanteeni ja koronaan sairastuminen

Karanteeni

Henkilö voidaan tartuntataudin leviämisen estämiseksi määrätä joko olemaan poissa ansiotyöstään, eristettäväksi tai karanteeniin. Karanteeni tarkoittaa terveen henkilön liikkumisvapauden rajoittamista.

Karanteeniin/eristyksiin voidaan määrätä henkilö, joka on sairastunut tai jonka perustellusti epäillään sairastuneen yleisvaaralliseen tartuntatautiin.

Karanteeni toteutetaan yleensä kotona.

Päätöksen eristämisestä tai karanteenista tekee virkasuhteinen kunnan / sairaanhoitopiirin kuntayhtymän tartuntataudeista vastaava lääkäri.

Jos joudut itse karanteenin vuoksi olemaan pois työstä tai peruuttamaan töitäsi tai keikkojasi, mahdollisuus korvaukseen riippuu sopimussuhteestasi. Poissaolon ajalta maksetaan joko palkkaa tai vaihtoehtoisesti tartuntatautipäivärahaa.

Näyttelijöiden teatterityöehtosopimusten mukaan karanteenin ajalta on oikeus palkkaa kuten sairausloma-ajalta. Jos työhön ei sovelleta työehtosopimusta tai työ tehdään työsuhteen ulkopuolella, näyttelijä on oikeutettu Kelan maksamaan tartuntatautipäivärahaan.

Sama oikeus on alle 16-vuotiaan lapsen huoltajalla, jos alle 16-vuotias lapsi on edellä mainitusta syystä määrätty pidettäväksi kotona ja huoltaja tämän vuoksi on estynyt tekemästä työtään.

Sairastuminen

Mikäli sairastut, työsuhteisella on lähtökohtaisesti oikeus sairausajan palkkaan joko työehtosopimuksen tai työsopimuslain perusteella.
Mikäli et ole työsuhteessa, sinulla on oikeus Kelan maksamaan sairauspäivärahaan.